1、为什么要招聘管理培训生
借鉴2006、2007届湖南大学生就业力挑战赛的成熟经验,引入世界500强的管理培训生招募和实习模式,牛耳中心集团希望通过在湖南首推“管理培训生带薪实习活动”,储备牛耳的市场类管理类人才,为长沙的在校大学生提供职业锻炼的实践平台和通往名企的舞台。
2、什么是管理培训生
“管理培训生”的英文是Management Trainee,是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。
一大半被录用管理培训生,通常是在大学阶段,以兼职的方式到名企的各个不同部门轮岗实习,了解整个公司运作流程,大学毕业后,再根据其个人专长安排特定岗位的工作,通过长期培养,优秀者可以胜任部门负责人、分公司负责人,甚至全国市场总监、销售副总、执行总经理、总裁等高层职位。
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